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首页 >> 专职研究员 >>第二届
姓        名
何筠
性        别
出生年月
1964-07
职        务
劳动经济研究所校内专职研究员
职        称
教授
工作单位
南昌大学经济与管理学院
个人简介

个人简历:

 何筠,女,19647月出生,江西修水人,南昌大学经济与管理学院教授,中部经济发展研究中心中部人力资源开发与新经济研究所所长,硕士生导师,江西省高校学科带头人。长期从事人力资源管理、劳动经济学等领域的教学和科研,已形成了比较稳定、比较成熟的研究方向。在《人口研究》、《中国人口、资源与环境》、《人口与经济》、《经济问题探索》等报刊杂志上发表学术论文70余篇,合作出版专著10多部,主持并完成省级以上课题6项。科研成果获得中国劳动学会、中国人口学会等全国性学会奖励3项,获江西省社联社会科学优秀奖二等奖以上6项。


主要研究领域:

 人力资源管理、劳动经济学、社会保险学

主讲课程:

 人力资源管理、公共部门人力资源管理、劳动经济学、人口经济学、产业经济学、社会保险学、管理学

代表作:

1.《试析经济体制转轨中的隐性就业现象》,《经济问题探索》19981),人大复印资料《劳动经济与人力资源》1998年(3

2.《关于农村社会保障制度的思考》,《人口研究》20001

3.《构建多层次的老年人口医疗保障体系》,《西北人口》19994),人大复印资料《社会保障制度》 20001

4.《试论城镇职工多层次医疗保障体系的建立》,《南昌大学学报》20001),人大复印资料《社会保障制度》 20005

5.《适时地推进国有企业劳动就业体制的转换》,《人口与经济》,20021

6.《论科学的价格管理对劳动就业的促进效应》,《价格理论与实践》20041

7.江西产业结构调整与人力资源开发关系实证研究》,中国人口.资源与环境 20063

8. 《中部地区农民工培训问题研究》,《南昌大学学报人文社会科学版》20076

获奖:

1.《江西省人口城市化的现状分析及其发展设想》获中国人口学会第二次优秀成果二等奖1998年。

2.《中国社会保障研究》获江西省第八次社会科学优秀成果二等奖1998,中国劳动学会优秀劳动成果三等奖1999年。

3.《城乡医疗保健事业研究》获江西省第四次青年优秀成果二等奖1999年。

4.《试析经济体制转轨中的隐性就业现象》获江西省第九次社科三等奖2000年。

5.《论多层次的城乡医疗保障体系的建立》获江西省第十次社科三等奖2002年。

6.《构建多层次的老年人口医疗保障体系》获中国人口学会第四次优秀成果三等奖2002年。

研究课题:

1.“十五期间江西劳动就业问题实证研究江西省教育厅人文社科课题 1996—1998

2.“江西省高新技术产业发展研究江西省软科学课题2001—2002

3.“江西非公有制企业劳动关系问题研究江西省社科规划课题2002—2003

4“统筹城乡发展,加快中部经济崛起研究——以江西为例江西省高校人文社会科学重点研究基地招标项目2004——2006

5.“江西产业结构调整与人力资源开发江西省社科规划课题2004—2006

6. “南昌市科学决策专家咨询体建设研究”南昌市科技局课题,2007-2008


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